企业退市工人怎么办理手续？

一、企业退市背景及影响

企业退市是指上市公司因各种原因不符合上市条件，或者因违法违规行为被证券交易所终止上市资格，从而退出证券市场。 企业退市会对工人产生一定影响，可能导致他们失去工作机会或者面临公司破产的风险。 在这种情况下，工人需要了解相关手续和流程，以便做出应对措施。

二、企业退市后工人应办理的手续

1. 与公司解除劳动关系 - 工人需要与公司解除劳动关系，终止劳动合同。 - 根据《中华人民共和国劳动法》，劳动合同解除后，公司应当为工人出具离职证明，并协助他们办理失业登记。

2. 办理失业登记 - 工人可以在当地公共就业服务机构办理失业登记，享受失业保险待遇。 - 在办理失业登记时，需要提供身份证明、学历证明、技能证书等相关材料。

3. 寻求新的工作机会 - 失业期间，工人可以利用这段时间充实自己，提升自己的能力和竞争力。 - 可以通过网络招聘、人才市场等方式寻找新的工作机会。

三、企业退市后工人的权益保护

企业退市后，工人的合法权益仍然受到法律保护。 根据《中华人民共和国劳动法》，公司在解除劳动合同时应当支付经济补偿金，并依法为工人缴纳社会保险费。 如果公司存在违法行为，工人可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者向人民法院提***讼。

四、总结与建议

企业退市对工人来说是一个挑战，但也是一次机遇。工人需要了解相关手续和流程，以便做出应对措施。 在此过程中，建议工人保持积极心态，充分利用政策和社会资源，提升自己的能力和竞争力。 同时，***和社会各界也应当加大对失业工人的关注和扶持力度，帮助他们尽快融入社会并找到新的工作机会。