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工资差额一般是指工资差额法。工资差额法是指不同环境质量条件下，工资水平的差异来衡量环境质量的货币价值。环境质量是影响工资水平的因素之一。当工资水平的其他影响因素确定时，环境质量的差异表现在工资水......