65岁工人如何交社保呢？
1. 了解社保政策
社保政策是随着时间和地区而变化的，因此，65岁的工人首先需要了解当地的社保政策。 咨询当地社保机构或相关部门，获取最新的社保政策和规定。 了解自己是否具备参保资格，以及需要缴纳多少费用等。
2. 选择合适的社保类型
社保类型包括养老、医疗、失业、工伤和生育等。65岁的工人可以根据自己的实际需求选择合适的社保类型。 如果已经退休，那么养老保险可能更为重要；如果还在工作，那么工伤保险和生育保险可能更适用。 根据自己的预算和经济状况，选择合适的社保方案。
3. 提交参保申请
根据当地社保机构的要求，提交参保申请。可能需要填写申请表、提供身份证明和其他相关材料。 在提交申请之前，务必仔细核对所有材料，确保符合申请要求。 如果遇到问题或困难，可以向当地社保机构咨询或寻求帮助。
4. 按时缴纳社保费用
根据社保方案的要求，按时缴纳社保费用。可以通过银行转账、支付宝、微信等多种方式完成缴费。 确保缴费及时到账，避免出现漏缴、欠缴等情况，以免影响自己的社保权益。 如果因特殊原因无法及时缴费，可以向当地社保机构申请缓缴或补缴。
5. 享受社保待遇
在满足社保方案的要求后，65岁的工人就可以享受相应的社保待遇了。这可能包括养老金、医疗保险、失业保险等。 根据自己的实际需求，选择合适的社保方案，以获得最大的保障和收益。 同时，也要关注自己的社保权益，确保在需要时能够得到及时的保障和支持。